Nous contribuons au changement social en axant nos efforts autour de trois piliers fondamentaux – leadership, entreprenariat et employabilité -  soutenues dans leurs fondations par des principes, des valeurs et un réseau d’hommes engagés.

Nos programmes sont destinés à aider les nouvelles générations de leaders à enrichir leurs connaissances et leurs aptitudes en affaires, à parfaire leurs compétences en leadership, et à poursuivre leurs objectifs professionnels, tout en développant leurs propres réseaux et en s’investissant dans le développement de leurs communautés.

	Promesse Sénégal
	Promesse Sénégal est un programme d’une année articulée autour de l’élaboration tutorée de projets de création d’entreprise à finalités sociale et économique, et de développement de compétences des jeunes entrepreneurs.
	Challenge
	Challenge est une initiative qui vise à promouvoir  l’emploi chez les jeunes âgés entre 18 et 35. Elle a pour l’ambition d’offrir de la formation à plus de 2.500 jeunes sur une période de 2 ans et assurer un travail temporaire ou définitif  à au moins 70% d’entre eux.
	Académie sur le Leadership
	L’Académie sur le Leadership est un espace unique de convergence, de partage de connaissances et d’ expériences et de capacitation.
	Leadership Talk
	Le Leadership Talk est un regard intime sur le développement d’une nouvelle praxis du changement et du leadership. Une fois par mois, nous invitons des leaders, jeunes et adultes provenant de secteurs variés à s’engager dans un effort d’échange et d’apprentissage collectifs.
	Education
	Synapse Center s'est engagée avec l’ASSEA à construire un environnement propice aux apprentissages et au développement de l’enfance et de l’adolescence.